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韩国女发明家协会:促进女性创新事业发展

2023年4月

Kim Soonsun,韩国女发明家协会(KWIA)会长,大韩民国首尔

三十年前,在1993年,几位有远见的女性发明人齐聚一堂,成立了韩国女发明家协会(KWIA)。她们的目的?就是彰显女性发明人对社会作出的重大贡献,并为新一代女性提供机会,通过有效运用知识产权的发明来创造收入。

在成立早年,KWIA专注于建立女性发明人网络并为她们的工作提供支持。然而在2001年,当KWIA与韩国特许厅(KIPO)一起推出女性发明促进项目时,其知名度、范围和影响都上升到了一个全新水平。今天,KWIA的使命是“让女性的创意无处不在”。

KWIA的关键使命之一就是促使女性充分利用运用知识产权所带来的经济利益。(图:Courtesy of KWIA)

支持女性发明人的计划

女性发明促进项目强调了女性发明人对社会的重要贡献,并试图鼓励更多女性参与创新。它还旨在促使女性充分利用运用知识产权所带来的经济利益。该项目为参与者提供机会,获得成功开发其发明并使之商业化所需的知识、见解和技能。其中包括逐步骤指导如何在市场上运用知识产权来保护和利用其发明的价值。

KWIA还开展了其他四个旗舰计划:女性发明人创意班、“让女性的创意无处不在”项目、韩国国际女性发明竞赛以及与韩国国际女性发明论坛同时举办的韩国国际女性发明展。

通过KWIA的发明人创意班,参与者可以利用实用的支持服务,包括指导、支持制作原型和申请知识产权。(图:Courtesy of KWIA)

通过其“让女性的创意无处不在”计划,KWIA为参与女性提供专家指导、制作原型和申请知识产权以保护其作品等方面的支持。这些实用的支持服务使参与者能够在其创业历程中应对和克服任何未来与知识产权有关的挑战。

迄今为止,KWIA的各项计划每年使2,200多名女性得以推进她们的创新历程。

KWIA一年一度的国际女性发明竞赛为参赛者提供了一个机会,让她们的想法得到知识产权律师、学者和营销专业人士组成的专家小组的评估。名列前茅的参赛作品将赢得在韩国国际女性发明博览会上展出的机会,这对女性发明人来说是一个绝佳机会,不仅可以获奖,而且可以推广和营销她们的发明。

2022年韩国国际女性发明博览会的参展者。博览会展示了KWIA年度国际女性发明竞赛获奖者的作品。(图:Courtesy of KWIA)

女性的参与度正在攀升

迄今为止,KWIA的各项计划每年使2,200多名女性得以推进她们的创新历程。很多女性已经成为连续发明人和企业家,业务蒸蒸日上。这些重要的举措也使女性对知识产权制度的参与有了实质性增长。这反映在有越来越多的韩国女性正在申请知识产权。

按性别开列的知识产权申请量

性别 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年
男性 114,805 121,110 126,322 139,134 139,658
女性 36,698 40,852 47,235 55,708 62,402
总计(女性占比) 151,503 (24.2%) 161,962 (25.2%) 173,557 (27.2%) 194,842 (28.6%) 202,060 (30%)

图1:按性别开列的提交给韩国特许厅(KIPO)的知识产权申请量。(来源:2022年知识产权统计数据,KIPO)

促进商业增长

Lim Sujin是KWIA2018年“让女性的创意无处不在”计划的参与者,她想出了一个用于空间有限的出租房的“DIY假墙”的想法。

在开发和改进原型时,Lim Sujin决定要把她的想法变成一个可销售的产品。“KWIA的计划对我来说是一个好机会。它为我提供了所需的信息、支持和信心——以及知识产权——让我能够将我的想法变成一项生意。通过该项目,我成功获得了一项专利,这将有助于我在发展业务中保持市场竞争优势,”Lim Sujin解释说。

完成该计划后,Lim女士得到了政府资助的初创前一揽子计划的帮助,这帮助她将自己的发明推向了市场。自2020年启动以来,Lim Sujin的DIY假墙已被安装在1,000多处,她基于知识产权的创业公司正显示出未来发展的巨大前景。

成为发明人:女性所面临挑战的答案?

在大韩民国,许多三十多岁的女性不得不承受因生育和/或其他照顾责任而中断事业带来的后果。女性就业率通常在20多岁时达到顶峰。然后在三十多岁时往往迅速下降,在四十多岁时逐渐回升,如图2(下图)所示。

2021年按年龄开列的女性就业率(大韩民国与经合组织比较)

图2:大韩民国按年龄开列的女性就业率(来源:根据就业和劳工部及经合组织2021年就业与劳动力统计数据)

我们正在为女性创造新机会,使她们能够摆脱劳动力市场的限制,成为独立的发明人,掌握她们所需的知识产权知识和技能,把想法变成可行的商业机会。

此外,女性在四十多岁时能够获得的工作通常比她们在中断职业生涯之前的工作级别低。受过高等教育的妇女也是如此。如果政府不进行干预,很难看到这些趋势会有什么改变。

KWIA正在通过我们的发明促进活动帮助女性克服这一挑战。通过我们的各项计划,我们正在为女性创造新机会,让她们摆脱劳动力市场的束缚,成为独立的发明人,掌握所需的知识产权知识和技能,把想法变成可行的商业机会。

为全球女性创造机会

KWIA是世界上第一家女发明家协会。过去三十年来,我们一直在不懈努力,宣传女性为开发新技术和产品以改善我们的生活做出的重大贡献。我们将继续发挥积极作用,通过我们的培训计划和国际网络,支持全球女性发明人,帮助女性实现成长和发展,并分享她们的知识和经验。

今年的世界知识产权日活动以女性和知识产权为主题,我们对此感到非常兴奋。虽然近年来,我们看到利用知识产权制度保护自己发明的女性人数有所上升,但是进展缓慢。我们需要加倍努力,鼓励更多女性参与到创新事业中来,并确保她们有足够的知识产权知识,将这些创新变成蓬勃发展的商业企业。

韩国国际女性发明论坛为女性发明人提供展示其杰出发明的机会。(图:Courtesy of KWIA)

我们需要加倍努力,鼓励更多女性参与到创新事业中。

就我们而言,KWIA将在2023年7月举办四年来首次以现场活动形式举办的韩国国际女性发明论坛。这将是一个绝佳机会,可以为我们扩大和加强国际女性发明人网络的努力增添新动力,并分享KWIA对未来的愿景。

我们很高兴能够在今年的论坛上让我们的全球女性社群重聚,并在2023年韩国国际女性发明博览会上展示女性的杰出发明。让我们继续共同努力,支持世界各地的女性发明人,造福世界任何地方的每个人。

《WIPO杂志》旨在增进公众对知识产权和产权组织工作的理解,并非产权组织的官方文件。本出版物中所用的名称及材料的呈现方式,不意味着产权组织对于任何国家、领土或地区或其当局的法律地位,或者对于其边界或边界线的划分,表示任何意见。 本出版物不反映成员国或产权组织秘书处的观点。 提及具体公司或具体厂商的产品,不意味着它们得到产权组织的认可或推荐,认为其优于未被提及的其他类似性质的公司或产品。